週六. 5 月 21st, 2022

南市勞工局三項紓困方案再延長

【記者鄭永德台南報導】本土疫情持續嚴峻,諸多產業及勞工生活受到影響,原紓困條例將在6月底到期,各界期盼透過延長相關紓困措施的時間,協助受影響的民眾、企業渡過難關,南市勞工局協同經發局召開記者會對外說明未來勞工、企業相關的紓困措施。勞工局王鑫基局長表示,勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎,針對失業勞工及減班休息之企業,相關勞工紓困方案協助主要有三支方案計畫,分別是「安心即時上工計畫」、「安心就業計畫」及「充電再出發訓練計畫」,由中央規劃地方執行。「安心即時上工計畫」、「安心就業計畫」原計畫至110年6月30日結束,因疫情仍未趨緩,預計再延長,針對眾所關心的公部門短期上工的「安心即時上工」就業職缺,110年因應這波疫情,南市公部門55機關預估再提報公部門短期工作1323個職缺。另「充電再出發訓練計畫」參訓津貼補助將持續辦理,期盼紓困措施的延續,協助勞雇雙方安全度過這波「疫」流,重新攜手再出發!
局長王鑫基進一步說明,「安心即時上工計畫」係提供短期到公部門的就業機會,原補助內容每月最高工作80小時,每小時基本工資160元,每月最高補助12,800元,每人最長補助6個月。而「安心就業計畫」是「薪資補貼」措施,針對實施減班休息的事業單位,依照實施減班休息日前一年內月投保薪資,與申請補貼當月之協議薪資差額的50%按月補貼,每月最高補助10,900元,最長12個月。另「充電再出發訓練計畫」係針對實施減班休息的事業單位,提供勞工在職訓練機會,參訓勞工及事業單位都可申請訓練津貼或訓練費用的補助,參訓勞工每小時補助160元、最高補助120小時,最高補助19,200元;事業單位的訓練費用最高可補助350萬元。
局長王鑫基提醒,倘受這波疫情影響導致非自願離職的勞工,可依規定向勞動部雲嘉南分署各就業中心申請失業給付,期盼政府單位提供的即時紓困措施,協助受影響的民眾、企業度過這波疫情難關。

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