周五. 3 月 11th, 2022

高雄劳工局积极助银发族再就业

高雄市劳工局积极提供银发族再就业多元服务。

【记者于钦智高雄报导】高雄市劳工局于今年9月底率先各县市成立全国第一座「高雄市银发人才服务据点」,提供55岁以上或退休欲再寻找职涯第二春的中高龄与高龄求职者就业服务,据点内就服员来自不同职涯领域的高龄者,推动以高龄者支持高龄者的服务模式,期盼能带动企业雇用高龄员工的风潮。
「中高龄者及高龄者就业促进法」自109年12月4日实施上路已满一年,因应专法施行,劳动部于今年2月22日推出「继续雇用中高龄者补助计画」,鼓励事业单位继续雇用届龄65岁在职劳工,劳工局现已辅导58家事业单位申请参与计画,预计可促成167位届龄在职劳工继续留在原职场工作,传承累积多年的工作经验。
为帮助事业单位打造友善中高龄就业者的职场环境,高雄市劳工局积极推动「职务再设计服务」,透过提供就业辅具,协助排除工作障碍,今年共核定补助14家事业单位计205位在职中高龄及高龄劳工。
此外,劳工局今年还分区陆续举办「银发人力企业大补帖」、「青银论坛」、「数位时代下银发就业促进与世代合作」与「银发就业暨中高龄人力运用」等多场宣导研讨会,持续宣传政府推动中高龄者及高龄者就业政策,惟有让企业雇主清楚了解政策内容并妥为申请运用,才能让政府促进中高龄就业政策的美意落实推动。
训就中心主任杨茹忆表示,少子化下,提升中高龄者劳动参与为当务之急,训就中心不遗余力推动中高龄及高龄者就业,欢迎有就业需求的银发族善用银发人才服务据点资源,可电洽了解服务内容(07)8217750;事业单位「继续雇用高龄者补助计画」于每年9月1日至10月31日受理申请次年度计画,如有特殊情形将由劳动部劳动力发展署另行公告受理期间,申请详情可洽本市各就业服务站;另「职务再设计服务计画」将于111年1月1日开始受理申请,欢迎事业单位电洽凤山就业服务站(07)7410243转分机242或冈山就业服务站(07)6228321转分机222洽询。

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